朋友进去蹲了一个月 出来天踏了 拿补偿还是保股权？

hyun

我一个朋友被人陷害了，全程零口供，硬生生熬到检察院，然后在检察院全程硬刚警方证据，最后以证据不足让公安补充证据，就被放出来了。

刚进去，公司就知道了，以为他出不来了。领导就安排法务去忽悠他家里人，说什么“影响企业形象”“内部风险控制”，还说等他真判刑了，什么都没有了，然后让家里代他递交离职申请。公司给了 39万股权补偿。

问题是，他负责的这个项目（他公司内部项目成立的独立公司）现在已经非常成熟了，属于收获期，年盈利千万级别，而且这两年又孵化了很多其他项目都在盈利，他有 6%的管理股，每年的分红都 10个左右 。如果在公司离职，这些就没了。

他去公司闹了闹，大老板让人给他传话，说事情都到这一步了，相处这么多年了，出于人道主义在给他补 80万，希望他不要闹了。老板还说，如果不接受，就让他等法院判决，证明无罪后，可以让朋友去打“违法解除劳动合同”的官司。

如果是你，你会怎么选择？

hyun

美女约吗 发表于 2025-10-12 16:15
每年的分红都 10个左右，现在一次性能拿68+80=148个，就算每年有增长，差不多是10年左右的分红收益。
我感 ...

帐可不是这么算的啊兄弟，看的是市值啊，现在分红少是因为发展规划，企业一直在投资，拿钱去生钱，所以一年才10几个，要拿年盈利100%分红，那一年分红不就小百万了

offering

？
刚熬过创业期，进入收获期，就被人陷害？然后火速安排代申请离职？这一套流程是不是速度有点快？

让你朋友盘一下手上人脉，找非本地的律师，咨询一下有没有搞头吧